Perfekter Job – auch ohne perfekte Vita

Füllt mein Job mich noch aus? Wieso bin ich immer so erschöpft? Und wie bewirbt man sich eigentlich heutzutage? Das sind typische Fragestellungen, mit denen sich meine Klienten an mich wenden. Egal, ob Sie alle drei Fragen beschäftigen oder nur eine davon: Mit meiner Empathie, Kompetenz und Erfahrung helfe ich Ihnen gerne dabei, Klarheit zu schaffen und Perspektiven zu entwickeln.

Karrierecoaching:
Zeit für eine berufliche Neuorientierung

Sie haben das Gefühl, dass Sie die falsche Stelle bekleiden oder in einer beruflichen Sackgasse gelandet sind? Nach längerer Zeit in derselben Position fühlen Sie sich bereit für den nächsten Karriereschritt oder suchen nach einer Möglichkeit, kürzerzutreten?

Mit einem Karrierecoaching verschaffen Sie sich Klarheit darüber, was Ihnen wichtig ist und was Sie persönlich auszeichnet – daraus entwickeln wir Ihr konkretes Ziel.

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Karrierecoaching
Bewerbungscoaching

Bewerbungscoaching:
Endlich erfolgreich bewerben

Sie wissen genau, wo Sie beruflich hinwollen? Dann ist der erste Schritt bereits getan. Doch die nächste Hürde wartet schon auf Sie: Jetzt gilt es, im Bewerbungsprozess zu überzeugen, um sich Ihren Traumjob zu sichern.

Was schätzen Sie, wieviel Zeit ein Personaler sich nimmt, um einen ersten Eindruck Ihrer Bewerbung zu bekommen? Weniger als fünf Minuten! Nutzen Sie diese, um auf sich aufmerksam zu machen! Mit dem Bewerbungscoaching entwickeln wir eine erfolgversprechende Strategie und erstellen Ihre individuellen und überzeugenden Bewerbungsunterlagen.

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Gesundheitscoaching:
Zeit für eine berufliche Neuorientierung

Überstunden, Wochenendarbeit, ständige Erreichbarkeit: Stehen Sie unter dem ständigen Druck, funktionieren zu müssen? Gehören Sie zu den 60 %* der Arbeitnehmer, die an Energielosigkeit leiden?

Erste Anzeichen einer Erschöpfung sollten nicht überspielt geschweige denn als Normalzustand akzeptiert werden. In Zusammenarbeit mit erfahrenen Stressmedizinern gewinnen wir einen Überblick über Ihre Belastungssituation und entwickeln im Coaching Maßnahmen, wie Sie gut für sich selbst sorgen.
* Erhebung Your Prevention™

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Gesundheitscoaching
Outplacement

Outplacement

Veränderung gehört zum Alltag jeder Organisation – sei es, weil Technologien voranschreiten oder der Markt einem grundlegenden Wandel unterliegt. Als Folge dieser Veränderungen ergeben sich häufig Umstrukturierungen des Personal. Es müssen Schritte gegangen werden, die keinem Unternehmer leichtfallen. Als Change-Managerin habe ich zahlreiche Projekte zur Reorganisation begleitet und weiß daher, wie drastisch die Folgen sein können – nicht nur für die Entscheider, sondern vor allem auch für die Mitarbeiter.

Mit einer Outplacementberatung unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter, sich auf dem Arbeitsmarkt zu orientieren und ggf. neu zu positionieren. Kontaktieren Sie mich gerne für ein unverbindliches Beratungsgespräch.

Egal, ob es Ihnen um Karriere, Bewerbung oder Gesundheit geht:
in einem Coaching finden wir gemeinsam heraus, was für Sie persönlich der passende nächste Schritt ist.

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»Das Coaching hat mein individuelles Persönlichkeitsbild gestärkt. Ich gehe heute viel selbstbewusster mit meinen Stärken und meinen vermeintlichen Schwächen um.«

Andreas D. (Business Development)

»Nach der Überarbeitung meiner Unterlagen habe ich innerhalb von kurzer Zeit sieben Einladungen zu Vorstellungsgesprächen bekommen. Durch die Vorbereitung darauf hat es dann ganz schnell geklappt, weil ich genau wusste, was ich kann und was ich will.«

Jessica V. (Personalmanagerin)

»Das auf den Punkt bringen meiner Stärken und das Erstellen eines Kurzprofils helfen mir sowohl bei schriftlichen Bewerbungen als auch in Gesprächen, deutlich authentischer und mit mehr Begeisterung zu argumentieren. Die angenehme und motivierende Gesprächsführung von Frau Grotegut habe ich sehr geschätzt.«

Dr. Harald F. (Geschäftsführer)

»Von drei im neuen Format abgeschickten Bewerbungen bin ich zu zwei Vorstellungsgesprächen eingeladen worden. Das ist eine fantastische Quote. Vielen Dank nochmal für das tolle feedback und die tollen Tipps.«

Dr. Sabine H. (Wissenschaftmanagement)

»Sie kommen zum Punkt, direkt, forsch und charmant.«

Bernd L. (Produktmanager)

»Ein vertrauensvolles und kompetentes Coaching, das mir geholfen hat, meine eigenen Qualitäten und Stärken zu erkennen. Das war nicht nur für die Bewerbung hilfreich, sondern für mein ganzes Leben.«

Bernd L. (Produktmanager)

»Ich habe viele Stärken entdeckt, die ich eigentlich nur als Charakterzüge abgespeichert hatte und ich gehe viel entspannter in Bewerbungsgespräche.«

Rilke M. (Agrarwissenschaftlerin)

»Die Ergebnisse sind für mich und meine berufliche Zukunft wichtig, da ich meine Chancen auf dem Arbeitsmarkt speziell in Deutschland besser beurteilen kann. Es war wichtig festzustellen, dass eine weitere berufliche Entwicklung in Richtung Selbständigkeit durchaus möglich und sogar zu empfehlen ist.«

Dr. Theodor N. (Chemiker)

»Ich habe nicht mehr daran geglaubt, dass ich in meinem Alter nochmal etwas Neues finden werde. Und jetzt arbeite ich dem Job, den ich wollte.«

Sabine S. (Psychologin)

»Mit ihrer emphatischen und transparenten Art Gespräche zu führen und gezielt Methoden zu nutzen, half mir Frau Grotegut dabei, meine Stärken klar zu benennen und dadurch in einer für mich sehr frustrierenden beruflichen Situation neue Ideen und Handlungsoptionen zu finden.«

Anna F. ( M.A. Psychologie)

»Um seinen beruflichen Landeplatz zu finden, sollte einem bewusst werden, ob die eigenen Flügel noch fliegen können. Wenn man wieder Höhe gewonnen hat und der Kurs bestimmt ist, ist der Landeplatz nicht mehr weit. Frau Grotegut ist eine sehr kompetente Lotsin.«

Oleg B. (Accountmanager)

Nur Absagen?

In meinem kostenlosen e-Book erfahren Sie:
»Was Personaler nicht mehr lesen können«